人材紹介事業
事業概要
株式会社リクラシの人材紹介事業は、ITエンジニアに特化した人材紹介サービスです。SES事業でエンジニアと向き合い続けてきた知見を活かし、技術を理解したアドバイザーが、採用企業さまと求職者の双方にとって価値あるマッチングを実現します。
私たちが目指すのは、単に求人と人材をつなぐことではありません。リクラシの理念「明日をもっと生きやすく」のもと、入社後に本当に活躍し、長く生き生きと働けること——その実現までを見据えた紹介を大切にしています。
私たちが大切にすること
リクラシのVMV（Value・Mission・Vision）は、人材紹介事業にも一貫して息づいています。
Livable
＝生きやすくする
採用企業さまにとっても、求職者にとっても「生きやすい」マッチングを。短期的な充足ではなく、双方が納得し、入社後に活躍できる出会いを追求します。
新しい世界や常識を作り、人生を生きやすくする
キャリアの選択肢を広げ、「こんな働き方・挑戦もできる」という新しい可能性を提示。一人のエンジニアの一歩が、企業の成長にもつながります。
誰もがより良い選択ができる世界へ
情報の非対称をなくし、求職者も企業も納得して選べる状態をつくる。透明性と誠実さを大切に、双方にフェアな人材紹介を行います。
リクラシが選ばれる理由
01
ITエンジニアに特化した専門性
SES事業を運営する会社だからこそ、開発・インフラの現場で何が求められるかを熟知。技術スタックや工程を正しく理解したうえで、要件に本当に合う人材をご提案します。
02
スキル × カルチャーフィット
スキルや経験だけでなく、価値観や志向の合致まで見極めてご紹介。「入社後に活躍し、定着する」ことを起点に、ミスマッチの少ないマッチングを実現します。
03
本質を捉えたヒアリング
表面的な条件だけでなく、貴社が解決したい課題や組織の状態まで丁寧にヒアリング。求人票に表れない「本当に必要な人材像」を一緒に言語化します。
04
伴走型のサポート
ご相談から候補者紹介、選考、入社後のフォローまで一貫して伴走。採用を「点」ではなく「成果が続く関係」として捉え、長期的なパートナーとして支援します。
ご紹介の流れ
ヒアリング
求める人材像・技術要件・チーム体制・採用背景などを詳しくお伺いします。課題の整理からご一緒します。
候補者の選定／ご提案
技術力とカルチャーフィットの両面から候補者を選定し、推薦理由とあわせてご提案します。
面接・選考
日程調整や候補者フォローを代行し、選考をスムーズに進行。双方の認識をすり合わせ、ミスマッチを防ぎます。
ご入社・定着フォロー
内定・条件調整からご入社まで支援し、入社後も活躍・定着に向けてフォローします。
ご相談・お問い合わせ
採用企業の方へ
貴社の求める人材像を深く理解し、技術力・カルチャーフィットの両面から最適な候補者をご紹介します。採用課題の解決に向けて、伴走型でサポートいたします。まずはお気軽にご相談ください。
転職をお考えの方へ
キャリア相談から求人紹介、面接対策、条件交渉まで一貫してサポート。現職中の方でも安心してご相談いただけます。あなたらしく生き生きと働ける環境を、一緒に見つけましょう。